人力资源管理师分为四个等级，由低到高依次为：
1. 四级人力资源管理师（人力资源管理员）
2. 三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）
3. 二级人力资源管理师（人力资源管理师）
4. 一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）
其中，一级人力资源管理师相当于高级职称，负责制定和实施企业人力资源管理的战略规划和重大事件策略性解决方案
人力资源管理师各等级的具体职责是什么？
人力资源管理师二级的报考条件有哪些？
如何准备人力资源管理师一级考试？
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